Ils ont fait confiance à Mona LEPRINCE

 

Êtes-vous prêts à la Transformation ?

Vous pouvez consulter mon profil sur malt.fr ou linked-in

Coach personnelle et professionnelle
Consultante en Stratégie & Organisation 
Experte
en Gouvernance, Risques et Conformité


Je serais ravie et honorée de vous accompagner dans votre projet forte de mon expérience de + de 15 ans dans le monde corporate  !

Ayant moi-même piloté des projets stratégiques dans des structures allant jusqu’à 130 000 collaborateurs avec parfois des budgets de plusieurs dizaines de millions d’euros et impliquant  des enjeux qui se comptent en milliards d’€ – dont un volet sensible de l’affaire Kerviel entre autre – j’ai eu la chance de vivre des situations très « challengeantes » et d’appréhender les changements de paradigme que les entreprises connaissent actuellement avec la transformation digitale, l’avènement de la nouvelle économie et l’effervescence réglementaire ou bien encore les changements culturelles autour du bien-être au travail et l’adhésion des collaborateurs.

Si vous êtes décidés à amorcer une transformation de votre organisation et de vos équipes pour mieux vous préparer au monde de demain et que mon message résonne dans votre système de valeurs, je vous invite à me contacter afin que nous étudions ensemble lors d’un premier entretien téléphonique ou visuel le cadre d’une éventuelle collaboration.

Le manager ou l’entrepreneur du 21ème siècle a une responsabilité sociétale de se former pour réformer le monde du travail et le rendre +humain pour bâtir le monde de demain.

Après le 20ème siècle et les différentes révolutions qui ont façonné notre monde, ce nouveau siècle nous invite à remettre l’humain au coeur de nos entreprises et à reconnecter à la terre. Les changements de paradigme et le « nouveau monde » apportent une injonction aux leaders en responsabilité d’embrasser cette mission.

Le manager ou l’entrepreneur, a désormais une double responsabilité : travailler son monde intérieur et extérieur. En effet à l’heure ou les nouvelles technologies altèrent le comportement des êtres humains, à l’heure où la cadence augmente et où on nous demande d’être de + en + réactif et connecté, le corps humain montre ses limites saines et naturelles.

Le manager de demain qui souhaite contribuer à un monde + Humain est certes préoccupé par la performance et ses KPIs, mais il est avant tout un être conscient qui a compris et intégré l’avènement d’un nouveau monde et est prêt à faire un travail sur lui-même pour se former et embrasser avec ses équipes au mieux cette nouvelle vague de transformation culturelle.

Il sait bien qu’ un babyfoot ne suffira pas à créer la motivation intrinsèque au sein de ses équipes et ne lui permettra pas de bâtir les fondations solides pour accomplir sa Mission en cohérence avec la Vision de l’ entreprise et en écologie avec les hommes et les femmes dont il a accepté la responsabilité managériale.

CONFÉRENCE & SÉMINAIRE

Mona LEPRINCE conférence corporate

Trame possible d’un événement animé par Mona LEPRINCE :

  • Présentation d’un concept pédagogique parmi les thématiques présentés sur ce site et selon votre besoin du moment
  • Méditation Active qui connecte à l’énergie et met votre équipe dans une synergie de groupe
  • Cercles de Cohésion  qui augmentent la philosophie d’entraide et l’harmonie au sein de vos équipes
  • Séance de Questions/Réponses  pour favoriser l’interaction et lever les éventuelles interrogations de vos équipes
  • Clôture de la cérémonie mot de la fin avec le responsable des équipes.

Mona LEPRINCE a animé avec énergie et succès au cours de sa carrière des conférences, conventions d’entreprise ou tables rondes et autres rencontres grand public ou professionnelles.

En tant que consultante en stratégie et organisation auprès des directions générales, elle a cadré et animé des comités de pilotage de projets stratégiques, impliquant des membres du COMEX et du CODIR des plus grandes sociétés à l’internationale.

Ces différentes expériences l’ont amené à développer des compétences d’oratrice et d’animatrice et lui permettront de créer un cadre favorisant la confiance, l’expression et la cohésion durant vos événements.

DIFFÉRENTS ACOMPAGNEMENTS

Conférences

Véritables Capsules Inspirationnelles, Mona vous propose une intervention courte et efficace sur un format de 2heures selon votre organisation.

Vous pouvez choisir dans les thématiques que nous proposons sur ce site dans l’onglet « Entreprises » ou bien Mona LEPRINCE peut créer une conférence sur mesure selon vos besoins et en fonction de vos objectifs.

Si par exemple vous souhaitez aborder une thématique avec vos équipes de manière indirecte et passer quelques messages, ou bien si vous avez pour intention de leur faire découvrir un sujet, un nouveau concept ou ma méthode alors la conférence est le format qui vous correspond.

En effet moins engageant qu’un séminaire il permet d’ouvrir la conscience de vos équipes sur une problématique sur laquelle vous avez envie de les voir progresser en cohésion.

A titre d’exemple vous pouvez voir ci-dessus les photos d’un événement que organisé et animé par Mona LEPRINCE et son équipe ainsi que la trame d’un format type d’intervention.

TeamBuilding

Vous êtes Manager et vous avez sans doute été confronté à la complexité de réunir différentes personnes et donc sensibilités pour co-créer un projet ensemble.

Les projets tant personnel que professionnel nécessitent donc de s’avoir créer l’adhésion et de provoquer l’attraction des personnes adéquates. La cohésion d’équipe est un des piliers essentiels de la réussite d’un projet. Mona LEPRINCE a géré des équipes et des projets ou elle a du réunir et faire interagir des dizaines de cadres supérieurs et parfois jusqu’à + de 350 intervenants sur un même projet à l’international.

Aussi consciente de ce que peuvent être les besoins des managers décisionnaires, elle vous propose des séminaires pouvant varier de 2 à 5 jours ou elle utilisera le Coaching Global pour  apprendre à vos collaborateurs à cultiver leur énergie et créer ce socle de bien-être nécessaire à la performance. Elle proposera un travail de juxtaposition des Valeurs, l’Identité, la Mission entre l’individu et l’entreprise.

A l’issue de ce séminaire vos collaborateurs sauront mieux communiquer et se sentiront impliqués et engagés à s’inscrire dans la Mission de votre entreprise.*

Coaching Individuel

Managers, je vous accompagne dans votre évolution professionnel et personnel. Je vous aide à remettre l’important au centre de votre vie. A prendre le temps de vous arrêter pour observer là vous en êtes et apporter les changements nécessaires à votre ascension.

Que vous soyez fondateur dirigeant ou manager en responsabilité nous allons ensemble chercher les leviers de  pour humaniser vos performances dans le bien-être. Je vous apprendrais les outils indispensables pour passer dans le bien-être à l’action et apprendre à transformer chaque challenge ou apprentissage en opportunité.

Vous l’aurez compris dans ma vision de ma pratique le Business coaching et le Life coaching sont très liés voir dans certains cas indissociable dans l’accompagnement que je pourrais vous offrir, simplement parce que je considère l’être humain comme une entité indivisible à multiples dimensions dont l’énergie impacte ses différents domaines de vie.

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